MASTERCLASS'IFRIA - TITRE TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE AGROALIMENTAIRE - AVIGNON

• Technicien de maintenance

A l’issue de la formation, l’apprenant sera capable de:

• Assurer le bon fonctionnement technique des installations de production en utilisant des ressources internes et externes
• Réaliser en autonomie les diagnostics de panne et met en place des solutions correctives et amélioratives durables.
• Intervenir sur les différentes technologies présentes dans l’entreprise
• Participer à l’intégration de nouveaux systèmes
• Assurer l’intégrité des personnes et des biens
• Appliquer les normes qualité en agroalimentaire et participe aux audits
• Participer et mène des projets d’amélioration continue
• Travailler en collaboration avec tous les services de l’entreprise

Un programme de formation créé par les entreprises

• Savoir lire, écrire et compter
• Avoir un projet dans la maintenance industrielle
• Pas de passerelle possible

Durée :

• 15 mois
• 504 heures de formation globales en centre de formation
• Environ 72% de présence en entreprise

Rythme de l’alternance :

1 semaine en centre de formation/ 3 semaines en entreprise (hors période estivale)

Niveau du diplôme:

Niveau 4 = BAC

Notre partenaire, lieu de la formation :

NEXTECH  à Montfavet

Accessibilité:

Formation ouverte aux personnes en situation de handicap (Etude de l’intégration avec le référent handicap)

Prix de la formation :

• Pour les apprentis.es :
  • gratuite car elle est financée par les entreprises et les OPérateurs de COmpétences (financeurs)
• Pour les entreprises, prise en charge totale ou partielle selon votre OPCO :
  • adhérentes* : 10 500€ HT
  •  non-adhérentes* : 12 000€ HT

* Au réseau régional Food’In Provence Alpes Côte d’Azur

L’apprenant sous contrat d’apprentissage ou de professionnalisation a un statut de salarié

Pour un contrat d’apprentissage:

Le salaire est calculé en fonction de son âge et de l’année de formation, entre 41% et 100% du SMIC

Vous souhaitez savoir qu’elle sera votre rémunération, faites une simulation ici.

Pour un contrat de professionnalisation:

La rémunération minimale varie selon l’âge et le niveau de qualification du salarié. Elle s’applique pendant la durée du CDD ou, dans le cas d’un CDI, pendant la durée de l’action de professionnalisation.

Pour plus d’informations, cliquez ici

• BTS Maintenance des Systèmes
• BTS Électrotechnique
• etc…

Nous consulter pour avoir les informations sur les filières accessibles.